Ny ledelsesfilosofi- Ledelse med de tre H´er

Ledelse med Hjerte- Hjerne og Højere bevidsthed

• Hvad er ledelse med hjertet?
• Hvordan åbner man for skjulte ressourcer i sit lederskab?
• Hvad betyder det at bruge sin højere bevidsthed?
• Hvordan definerer jeg min nye ledelsesfilosofi?

Det er nogle af de spørgsmål fremtidens ledere må forholde sig til.

Fremtidens ledere må skabe et rum for deres medarbejdere, hvori de med åbent hjerte kan udfolde og udvikle deres talenter og kreativitet i et tillidsfuldt miljø. Det kræver en helt ny ledelsesfilosofi. En filosofi hvor omdrejningspunktet er hjerte og hjerne og højere bevidsthed.

Der er en tendens til, at mange ledere efterlader hjertet hjemme og drager på arbejde med hjernen og ser verden og virksomheden ud fra en rationel intelligens. Der er fokus på resultater, vejen mod resultater, kerneydelser og overskudsgenerering. Det skal der være og det er den hårde side af ledelse.

Den bløde side skal nu inddrages i langt højere grad, der skal bygges bro mellem hjerte og hjerne og højere bevidsthed.

Hjertet er menneskets bevidsthedsmæssige og spirituelle centrum, det er her det sande selv kan udfolde sig. Når vi ser medarbejderne og virksomheden med hjertet og  med næstekærlighed ser vi nye sider - nye potentialer, og vi  kan  derfor støtte op omkring disse potentialers udfoldelse.  Hvis vi tør?

Tør nutidens ledere det?

se www.filosofisk-fitness.dk

 

__________________________

Relaterede artikler efter område




Del indlæg

  • Google
  • Facebook
  • linkedin
  • twitter

Kommentarer

log ind eller opret konto for at skrive kommentarer
Ny ledelsesfilosofi- Ledelse med de tre H´er